Offene Stellen
Für alle, die auf der Baustelle das Sagen haben wollen – komm zu uns als:
Spenglermeister/ Vorarbeiter (m/w/d)
Du willst nicht nur mitlaufen, sondern die Baustelle mit im Griff haben. Bei Kowal teilst Du die Leute ein, gibst klare Ansagen und sorgst dafür, dass die Spenglerarbeiten sauber gemacht werden. Du arbeitest selbst mit, bist nah am Team und stimmst Dich direkt mit Bauleitung und Auftraggebern ab. Hier zählt Deine Erfahrung und Du bekommst den Spielraum, sie auch einzusetzen.
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Jetzt mal ehrlich: Kennst Du das?
Du hältst den Kopf hin, entscheiden dürfen aber andere. Du sollst liefern, kannst wichtige Dinge aber kaum steuern. Hier führst Du Dein Team selbst und bekommst klare Zuständigkeiten.
Du hast Erfahrung, aber keiner hört darauf. Dein Wissen geht im Alltag unter und am Ende macht jeder irgendwie weiter. Bei Kowal gibst Du Dein Können weiter und baust Dein Team mit auf.
Du siehst, dass die Arbeit nicht passt – ändern darfst Du trotzdem nichts. Fehler werden weitergeschoben und am Ende soll es irgendwie reichen. Bei uns bist Du nah dran und sorgst mit dafür, dass die Arbeit sauber gemacht wird.
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Gute Arbeit braucht gute Bedingungen
Deshalb bekommst Du bei uns moderne Ausstattung, abwechslungsreiche Projekte und das Vertrauen, eigenständig zu arbeiten. So macht Handwerk wieder richtig Sinn.
Klare Spezialisierung
Kowal macht nicht alles, was irgendwie mit Bau zu tun hat. Der Fokus liegt klar auf Dach‒ und Fassadenmontage im Industrie‒ und Gewerbebau. Keine Privatbaustellen, kein Wohnbau, kein Bauchladen – sondern genau das, worin der Betrieb stark ist.
Große Projekte
Hier geht es nicht um kleine Dächer oder ein paar Bleche am Einfamilienhaus. Du arbeitest an großen Hallen, großen Fassadenflächen und Projekten, bei denen Höhe, Fläche und Ablauf eine andere Nummer sind als auf kleineren Baustellen.
Baustellen mit Plan
Die Einsätze werden im Voraus geplant. Material, Ablauf und Mannschaft stehen nicht erst morgens irgendwie zusammen. Du kommst auf die Baustelle und kannst arbeiten, statt erst mal Chaos einzusammeln.
Digital im Alltag
Zeiterfassung, Einsatzplanung und wichtige Unterlagen laufen digital. Jeder hat über die App Zugriff auf das, was er braucht. Das macht die Abstimmung einfacher und sorgt dafür, dass feste Rotationen überhaupt vernünftig funktionieren.
Erfahrene Teams
Bei Kowal arbeitet nicht jeder für sich. Es gibt klare Ansprechpartner, eingespielte Teams und eine direkte Abstimmung. Man merkt schnell, ob ein Betrieb nur von Team spricht oder ob es im Alltag wirklich so läuft.
Mehr als nur Lohn
Zur pünktlichen Bezahlung kommen Dinge dazu, die im Alltag wirklich was bringen: 50‒€‒Gutschein, organisierte Unterkünfte und Erholungsbeihilfe – unter bestimmten Voraussetzungen auch für Familienmitglieder.
Das bist Du
Spenglermeister oder erfahrener Spengler mit Führungserfahrung Du hast die fachliche Grundlage und Erfahrung, um Verantwortung zu übernehmen.
Erfahrung im Dach- und Fassadenbau Du kennst die Praxis und weißt, worauf es auf der Baustelle ankommt.
Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Du kannst ein Team anleiten oder willst den nächsten Schritt in diese Richtung gehen.
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Du behältst den Überblick und sorgst für klare Abläufe auf der Baustelle.
Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Du kannst mit Auftraggebern, Bauleitern und Deinem Team auf Augenhöhe kommunizieren.
Gute Deutschkenntnisse und Polnischkenntnisse von Vorteil Du kannst Dich im Team verständigen und arbeitest sauber mit anderen zusammen.
Führerschein Klasse B Du bist mobil und flexibel einsetzbar.
Deine Aufgaben
Führung und Anleitung von Montageteams im Bereich Spenglerarbeiten Du koordinierst Dein Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.
Verantwortung für Qualität und Ausführung Du stellst sicher, dass alle Arbeiten fachgerecht und sauber umgesetzt werden.
Direkter Austausch mit Bauleitung, Auftraggebern und anderen Gewerken Du bist Ansprechpartner auf der Baustelle und sorgst für klare Abstimmung.
Erstellung von Tagesberichten und Dokumentation Du hältst den Fortschritt fest und sorgst für eine saubere Dokumentation.
Mitwirkung beim Aufbau und der Entwicklung Deines Teams Du bringst Dein Wissen ein, entwickelst Mitarbeiter weiter und baust langfristig ein starkes Team auf.
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So kommsch ganz einfach zu ons.
Uns interessiert vor allem, wer Du bist und nicht, wie perfekt Deine Unterlagen aussehen. Bewirb Dich schnell und unkompliziert ohne Anschreiben oder Lebenslauf. Den Rest klären wir gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.
Schritt 1
In wenigen Minuten bewerben
Bewirb Dich schnell und unkompliziert ohne Anschreiben oder Lebenslauf bei uns. Hinterlasse einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlernen erreichen können. Natürlich behandeln wir Deine Bewerbung vertraulich. Wenn Du aktuell beschäftigt bist, richten wir uns beim Telefontermin gerne nach Dir, zum Beispiel früh morgens oder am Nachmittag.
Schritt 2
Das erste Kennenlernen am Telefon
Nachdem Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, melden wir uns innerhalb von 24 bis 48 Stunden zu Deiner gewünschten Uhrzeit bei Dir. In einem kurzen Telefonat lernen wir uns gegenseitig kennen, sprechen über Deine bisherigen Erfahrungen sowie Deine Erwartungen an Deinen neuen Arbeitgeber. Dabei beantworten wir selbstverständlich auch Deine ersten Fragen.
Schritt 3
Dein Besuch bei uns im Betrieb
Im nächsten Schritt laden wir Dich zu einem persönlichen Gespräch in unseren Betrieb ein. Gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, falls Du aktuell berufstätig bist. Du bekommst einen ehrlichen Einblick in unseren Arbeitsalltag, unsere Ausstattung und lernst Dein mögliches zukünftiges Team kennen. Wenn für beide Seiten alles passt, erhältst Du im Anschluss ein attraktives Jobangebot.
Du bist aktuell in einer Anstellung und noch unsicher, ob Du wechseln möchtest?
Ein Jobwechsel will gut überlegt sein, das wissen wir. Wenn Du jedoch das Gefühl hast, dass unsere Projekte, unsere Arbeitsweise und unser Team besser zu Dir passen könnten, dann lass uns einfach unverbindlich miteinander sprechen. In einem persönlichen Gespräch schauen wir gemeinsam, welche Möglichkeiten es für Dich bei uns gibt. Wenn alles passt, machen wir Dir ein attraktives Jobangebot mit fairer Bezahlung und starken Rahmenbedingungen, die langfristig überzeugen. Und keine Sorge: Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich absolut diskret und vertraulich. Ganz egal, ob wir Deinen aktuellen Arbeitgeber kennen oder nicht. Niemand erfährt von unserem Austausch, solange Du das nicht möchtest. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
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Diskret und unverbindlich bewerben
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